天英培训学校“形象设计师”课堂现场

新塘社区志愿服务队平安建设巡逻

岳塘新闻网9月14日讯（记者：唐思雯 通讯员：钟丹）与邻为善，以邻为伴。今年以来，岳塘区书院路街道新塘社区以党建为引领，推动资源整合、功能融合、力量协同、服务下沉，围绕突出服务群众、突出因地制宜、全力推进“党建+邻里中心”建设，打通服务群众“最后一公里”。

“邻里+成长”亲邻课堂助力就业

新塘社区以“邻里+”为主题搭建“亲邻课堂”，建立“邻里人才库”，积极探索精准务实、简便易行、系统集成的培训就业体制。

“亲邻课堂”将目光聚焦在更多有就业需要的群体中，致力提升社区居民就业技能。社区积极联合辖区企业“天英培训学校”，为辖区内闲置劳动力开设中级消防设施操作员、保安员、家政服务员、中级保育师、中级养老护理员、形象设计师等专项培训，拓宽就业渠道。

注重安排上手快、易操作的技能培训，降低学习门槛；开课后通过现场教学让讲师和学员面对面教学，保证效果；合理安排课程时间，不过多占用学员日常生活，却又能将课程连点成线，保障学习进度……以“就业共富”为目标，新塘社区通过合理规划安排就业课程培训，让居民合理学、针对学、有效学，收获了好评。

“亲邻课堂”就业技能专项培训只是第一步。目前，新塘社区正在现有基础上积极对接辖区企业，了解用工需求。接下来，该社区还将广泛收集辖区企业招聘信息，与企业共同优化公共招聘服务，为“亲邻课堂”专项培训后的学员提供就业机会，让就业渠道更通畅。

“邻里+实事”邻长议事会办实事

自“三长制”工作开展以来，新塘社区积极引导“邻长”参与基层治理，涌现了一批甘于奉献、服务小区的联户“邻长”，使其成为观察民情的“眼睛”、收集民意的“耳朵”、宣传政策的“嘴巴”。

“邻长议事会、圆桌话网格”议事活动，是新塘社区推进人文社区“亲邻党建”的新举措。由“片长—组长—邻长”组成的邻长议事会，分类建立“人员信息台账”“收集问题台账”“辖区社会资源台账”。片长在线发布通知公告、提供政策咨询，群众“线上”点单提诉求，党员、“邻长”主动申请解难题，实现双向互动相互融合。接单人协调各方资源跟踪解决社区建设、居民服务、纠纷化解、困难救助等各类民生问题。截至目前，通过10次邻长议事会，收集解决了居民群众操心事、烦心事、揪心事30余件，解决率100％。

按照阵地共建、资源共享原则，社区科学选址规划居民议事场所，截至目前已建成新塘社区“红色驿站”和“清廉议事站” ，有效发挥议事集聚效应，打造互联互通的居民议事“朋友圈”，结合“邻长”力量组建小区共治服务队，守护小区平安稳定。

“邻里+队伍”提升基层治理战斗力

为有效解决邻里工作谁来干的问题，社区党总支积极推动工作队伍、服务人员下一线，充实邻里工作力量。社区党支部联动各邻里党小组，统筹社区“两委”成员、在职党员、物业人员、邻长、楼栋长、居民群众等力量，分别建立党员干部队伍、网格管理队伍、群众自治队伍、志愿服务队伍，整合安全生产、民生事务、治安防控、纠纷调处等力量资源，形成“多网合一”的管理模式，为社区居民提供了全方位的邻里服务，形成“小事不出楼栋、大事不出网格、难事不出社区”的基层治理新格局。

分类统筹辖区志愿者力量，社区打造文明实践志愿服务队5支，共招募志愿者200余名。通过线上线下建立“群众点单+社区派单+志愿者接单+群众评单”志愿服务模式，推动志愿服务全面铺开，营造“我志愿、我快乐”的浓厚氛围，促进邻里和谐。依托社区新时代文明实践站，大力开展“邻里亲““邻里乐”等群众活动，丰富社区文化生活，促进居民交流，增强居民凝聚力和归属感。

作者：唐思雯

责编：陶妞

来源：岳塘新闻网

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